5ocakgazetesi.com
Aday gösterilmedikleri için İYİ Partiden aday olan Dönemin Seyhan Belediye Başkanı Akif Kemal Akay ve Dönemin Çukurova Belediye Başkanı Soner Çetin seçim öncesi işçilere, Yüreğir Belediyesi ve Adana Büyükşehir Belediyesinin verdiği ücretin çok üstünde maaş artışı vermiş, o dönemde Belediyelerin Bütçe gerçeğine uymadığı gerekçesiyle bu ücretlerle “İşçiye Seçim Rüşveti” verildiği yönünde iddialara neden olmuştu.
BAŞKANLAR OYA TEKİN VE EMRAH KOZAY ÇIKIŞ ARIYOR
Ardından yapılan seçimde Akif Kemal Akay ve Soner Çetin yeniden kazanamadı. Seçimi CHP’den Çukurova Belediye Başkanı Emrah Kozay İle yine CHP’den Seyhan Belediye Başkanı Oya Tekin kazandı. Ancak 2 başkanda yeni dönemde, seçimi kaybeden Akay ve Çetin’in “Seçim Rüşveti verildi” denilen yüksek işçi maaşlarıyla karşı karşıya kaldı.
Çetin ve Akay’ın imzaladığı toplu iş sözleşmesine göre Seyhan’da en düşük işçi Maaşı 36 Bin, Çukurova’da ise 35 Bin TL düzeyinde. Sözleşmede 2025 yılı artışı ise Seyhan’da Enflasyon + Yüzde 10, Çukurova’da ise Enflasyon + Yüzde 5 olması öngörülüyor. TUİK’e göre 12 aylık enflasyonun yaklaşık Yüzde 45 açıklanması bekleniyor.
SEYHAN'DA İŞÇİYE YÜZDE 55, ÇUKUROVA'DA YÜZDE 50 ZAM!
Bu durumda Seyhan’da işçilere Yüzde 45 enflasyon ve Yüzde 10 sözleşmeden kaynaklı toplam Yüzde 55 zam yapması gerekiyor. Çukurova’da ise Yüzde 45 Enflasyon ve Yüzde 5 sözleşmeden kaynaklı toplan yüzde 50 zam yapılması gerekiyor.
Geçmiş dönem Başkanlar Çetin ve Akay’ın yaptığı ve “Seçim Rüşveti” olduğu iddia edilen TİS’e göre Seyhan’da en düşük işçi maaşı, TİS’e göre 55 Bin 800 olacak. Seyhan’da ortalama maaş ise 65 Bin TL dolaylarında olması bekleniyor.
Çukurova’da ise en düşük işçi maaşı ise yeni zamla 52 Bin 500 TL olacak. Ortalama Maaşın ise 62 Bin TL civarında olması bekleniyor.
BİR İŞÇİNİN ORTALAMA 80-90 BİN TL MALİYETİ VAR
Vergi ve SGK primleriyle bir işçinin ortalama maliyeti belediyelere 80-90 bin lira arasında olacak.
Bugüne kadar belediyeler SGK ve vergi borçlarını ödemiyordu. Ancak şimdi hükümet bu alacakları tahsil yoluna gittiği için iki belediyenin işi artık çok daha zor.
Seyhan’da Memurlar hariç yaklaşık 2 Bin 300 işçi, Çukurova’da ise memurlar hariç Bin 400 İşçi çalışıyor.
SGK ve diğer zorunlu ödemeler hariç bu ücretler bütçenin ciddi bir bölümünü kapsamış olacak.
Tablo bu haldeyken hem Seyhan’ın hem de Çukurova’nın 2025 yılı gelir bütçesinde personel maaşları en büyük kalemi oluşturacak gibi görünüyor.
MERAK EDİLEN SORULAR
Burada asıl yanıtlanması gereken sorular ise şunlar:
Belediyelerin gelirleri personel maaşlarını karşılayabilecek mi?
Karşılarsa da hizmetlere ne kadar bütçe ayrılabilecek?
Kamuoyunda farklı görüşler dile getirilse de bu soruların yanıtını bilenler elbette ki Belediye Başkanları ve ilgili bürokratları.
Şimdi orta yolun bulunması için Belediye yetkilileri direk işçilerle görüşmeler yapıyor durumu anlatıyor. Seyhan ve Çukurova Belediye yetkilileri işçilerin bu durumu anlayacağını düşünüp uygun bir rakamda anlaşılabileceğini düşünüyor. Bu olmaması durumunda ise Sendikanın Greve çıkabileceği konuşuluyor.